上半场他们虽然攻的兴起，但一直没有被对手不给力的外表迷惑。无论是中前场球员还是后防线的队员们，都在时刻注意着对自家防线的保护。中场休息时主教练再次调的情况下，到底是压去猛攻，还是稳住了慢慢消耗？

“好了，多余的话不再重复，下半场对手明显会有战术意义上的调整现，是何方式我们没必要力去猜测，加攻的最终目的不会说谎。。。。”

反观他们的对手，拉齐奥队，并没有像想象中那样一上来就全线压上攻来证明些什么，依然像上半场一样，保持着不不慢的节奏。

温格一贯以儒雅示人，偶有脾气，往往也是球队表现不尽如人意的时候。真正需要鼓动。煽情，振臂呼的场合，法国人的一贯作法显然有些不合时宜。

尤墨的问题让永贝里一阵疼。

一帆风顺，如同接下来的比赛和以后的路一样。不过，有困难才能激潜能，让自己和团队都更上一个台阶！”

“你的意思是？Boss的讲话不够激*情？”

思想不统一的结果很快反应在场上。

一直到列队走在球员通内的时候，宁静的氛围才被闹的看台打破。球员们仿佛也恢复了的*望，三三两两凑在一起，谈论起来。

球队上半场踢的如此，士气的作用占据了很大比例。如果过于调冷静，刻意调对手的大，肯定会让原本昂的士气回落。甚至在比赛还没结束的时候，已经被侥幸心理占据，认为守住一球优势就算完成任务了。

“刚才更衣室的氛围如何嘛？”

“对手呢，给你的觉。”

你这家伙，能不能不要问这么弱智的问题？！

下半场仅仅过去1o分钟，两支球队像是完全换了角一般！

英格兰人知对手攻击力大，为后卫，当然希望在防守时得到中前场队友们更多的帮助，如此一来，两名边后卫上助攻的次数明显开始降低。为了保险起见，门将和两名中卫不再追求地面传递。更多时候选择了解围般的空球来理后场可能的威胁。

“是啊，中国人比较蓄。？.？`”

尤墨和永贝里对这状况早有预料，可并不意外不代表一定有解决办法。整支球队的士气在明显下行，1：o的比分让侥幸心理渐渐滋生的情况下，他们的个人能力并不足以在前这层次的对手上依靠单制造机会来。

“当然听过！哦，我忘了，你们国家好像不太常见那街演讲吧？”

想要以弱胜，方法有很多，最常用的是战术，其次是士气。前这场比赛对手难缠之极，指望他们犯错主动送上机会难比登天。因此。战术上想要胜过对手一筹明显不用指望。

永贝里和尤墨落在了队伍最后，两人随意聊了几句后，瑞典人话锋一转，压低了些声音问：“Boss的讲话我觉得很有理，但总觉差了些什么，你觉得呢？”

如果只是换角，并不会让人太过惊讶。毕竟拉齐奥队各方面实力都胜一筹的，o：1落

伴随着主教练一脸平静的讲述，更衣室仿佛变得更安静了。

“当然不！”

脱而的回答让说话者自己都楞了一下，才苦笑着转过，看着不远一脸平静的队友，对手。

“呃，是有过于冷清了一些。”

“冷静对冷静，效果好吗？”

“你听过演讲吧？”

“很冷静！不愧是意甲劲旅！”

两位荷兰人才不那么多，对于他们来说，上半场那自由自在的足球已经接近完足球的标准了，既然能达到，那就没必要在接下来的比赛中半途而废。

阿森纳队顿时有些尴尬。

想到了这些，下半场比赛刚一开始，永贝里心中已然蒙上了影。

两位法国人有些犹豫不决，维尔托德为箭人，自然希望后多几份助力。即使知球队的士气和上半场已经不可同日而语，他依然难耐心中饥渴。维埃拉为防守型后腰，面对敌时难免位置要落的更一些，偶尔有冲到前场3o米的时候。也基本是打一枪就跑。